Le SNCT-CGC a décidé fin 2002 de créer une section IP-DD pour bâtir une force d'actions et de propositions nouvelles au service des cadres A supérieurs de la DGCP.

La présence du SNCT-CGC permettra d'élargir la représentativité du corps dans les CAP et ainsi d'apporter un regard neuf, indépendant et sans complaisance. Le pluralisme syndical est source d'émulation au profit de l'ensemble du corps.

La confiance que vous témoignerez à la CGC, déjà majoritaire parmi les cadres supérieurs de la DGDDI, de la DGCCRF et de l'INSEE, permettra de renforcer la représentativité syndicale au niveau ministériel et ainsi de défendre avec plus d'efficacité et de pragmatisme les intérêts des cadres supérieurs du MINEFI (niveau de rémunération; débouchés sur des postes indiciés, mobilité…).

En votant pour les représentants du SNCT-CGC, vous aurez l'assurance que les questions et les problèmes qui se posent à nous dans l'exercice de nos fonctions seront débattues sans réserve.

Et les sujets ne manquent pas, ainsi que nos précédents bulletins nous ont permis de le démontrer.

La section IP/DD du SNCT-CGC revendique notamment :

• La transparence dans le déroulement des carrières et les orientations vers telle ou telle filière, ainsi que dans les mouvements de mutation, avec des critères objectifs de promotion et une diffusion exhaustive des vacances de postes.
  
• Une gestion différente de la mobilité, géographique ou fonctionnelle et l'attribution de la prime de mobilité perçue actuellement par les collègues IP-DA des Douanes et de la Concurrence.
  
• Des réponses au problème des débouchés que pose la suppression des RF territoriales. L'attribution aux RF occupant des postes fonctionnels des indices " lettres " précédemment attachés aux RF territoriales est fondamentale pour l'avenir des carrières des IP/DD. Leur suppression serait, de plus, de mauvais augure pour les postes de TP indiciés.
  
• Des réponses au problème général de l'écrasement des grilles indiciaires dont font les frais les cadres A en général et les IP/DD en particulier. Un repyramidage s'impose pour tenir compte des spécificités de nos fonctions.
  
• Des précisions sur le positionnement des IP auditeurs, dont les fonctions ne sont en théorie pas compatibles avec une implication dans des travaux de gestion au sein des TG.
  
• Une meilleure définition de la performance individuelle (au travers de la notation) ou collective (dans le cadre du contrat pluriannuel de performance).
  

Nous vous rappelons qu'en cas d'absence le 11mars ou la semaine des élections, vous pourrez quand même voter auprès de votre service du personnel et ce dès la réception des listes et des bulletins de vote.

[ ] Souhaite adhérer au SNCT-CGC. Un appel de cotisation (couverture juridique professionnelle " défense pénale " incluse et réduction IR 50%) vous sera adressé.


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